Opći opis
Provodi li se početno osposobljavanje i je li obvezno?
Početno osposobljavanje za odvjetničke vježbenike provodi se i obvezno je.
Razlikuje li se početno osposobljavanje ovisno o kategoriji vježbenika?
Češka odvjetnička komora organizira samo početno osposobljavanje za odvjetničke vježbenike upisane u imenik odvjetničkih vježbenika koji vodi Češka odvjetnička komora.
Koji su subjekti odgovorni za organizaciju početnog osposobljavanja?
- Član Upravnog odbora Češke odvjetničke komore zadužen za osposobljavanje odvjetnika i odvjetničkih vježbenika
- Savjetodavno tijelo Upravnog odbora Češke odvjetničke komore zaduženo za osposobljavanje
- Odjel Češke odvjetničke komore odgovoran za osposobljavanje odvjetnika i odvjetničkih vježbenika.
Savjetodavno tijelo priprema koncept obrazovanja i osposobljavanja odvjetnika i odvjetničkih vježbenika za Upravni odbor, predlaže Upravnom odboru na odobrenje godišnje programe osposobljavanja odvjetnika i odvjetničkih vježbenika u okviru relevantnih pravnih i stručnih propisa te sudjeluje u optimizaciji obrazovnog sustava u pravnoj struci.
Koja je zakonska osnova za početno osposobljavanje?
Članak 38. stavak 3. Zakona br. 85/1996 zb. o odvjetništvu, kako je izmijenjen.
Verzija na engleskom jeziku: Zakon (cak.cz)
Pristup početnom osposobljavanju
Postoje li uvjeti za pristup osposobljavanju?
Upis odvjetničkog vježbenika u imenik odvjetničkih vježbenika koji vodi Češka odvjetnička komora na temelju ugovora o radu sklopljenog s odvjetnikom (odvjetničkim društvom).
Koji je glavni postupak odabira kandidata? Ako je riječ o natječaju, tko ga provodi?
Ne postoji postupak odabira kandidata.
Može li se osposobljavanju drukčije pristupiti?
–
Struktura i sadržaj početnog osposobljavanja
Koliko traje i koji je plan osposobljavanja?
Tijekom trogodišnje prakse odvjetnički vježbenik sudjeluje u programima osposobljavanja koje uglavnom organizira Češka odvjetnička komora (razdoblje prakse može biti dulje).
Odvjetnički vježbenik svake godine mora sudjelovati na svim obveznim programima osposobljavanja koje odredi Češka odvjetnička komora. Odvjetnički vježbenik mora sudjelovati na najmanje 3 dana izbornih programa osposobljavanja (vježbenik može odabrati koje će izborne programe osposobljavanja pohađati).
Potrebno je slijediti strukturu propisanu pravilima struke, odnosno odvjetnički vježbenik svake godine mora pohađati drukčije obvezne programe osposobljavanja.
Tijekom prve godine obavljanja prakse odvjetnički vježbenici moraju sudjelovati na dvodnevnom uvodnom seminaru.
Kako se organizira osposobljavanje?
U Češkoj postoji samo jedna odvjetnička komora, stoga je osposobljavanje centralizirano.
Tko su voditelji osposobljavanja?
Stručni predavači, stručnjaci s punim radnim vremenom (uglavnom odvjetnici) i ostali stručnjaci.
Koji su ciljevi i sadržaj početnog osposobljavanja?
Vježbenički staž sastoji se od 18 seminara (poludnevnih seminara koji traju najviše 6 sati) o privatnom i javnom pravu, kaznenom pravu, stručnom pravu i odvjetničkim vještinama te dvodnevnog uvodnog seminara.
Tko osmišljava programe početnog osposobljavanja?
Savjetodavno tijelo Upravnog odbora Češke odvjetničke komore zaduženo za osposobljavanje priprema koncept obrazovanja i osposobljavanja odvjetnika i odvjetničkih vježbenika za Upravni odbor, predlaže Upravnom odboru na odobrenje godišnje programe osposobljavanja za odvjetnike i odvjetničke vježbenike u okviru relevantnih pravnih i stručnih propisa.
Koja je metodologija osposobljavanja?
Uglavnom predavanja, mrežna osposobljavanja na platformama.
Koji se praktični elementi osposobljavanja primjenjuju na vježbenike?
Voditelj osposobljavanja treba odlučiti o zadaćama i dodijeliti ih odvjetničkim vježbenicima tijekom osposobljavanja.
Kako se vježbenici ocjenjuju/procjenjuju? Koliko često i tko to čini?
O voditelju ovisi kako se odvjetnički vježbenici ocjenjuju na tom osposobljavanju, ako se provodi ikakvo ocjenjivanje. Ocjenjivanje odvjetničkih vježbenika nije obvezno i Češka odvjetnička komora ga kao takvog ne provodi.
Odvjetnički vježbenici moraju predati svoju osobnu papirnatu karticu kako bi voditelj označio osposobljavanje koje su pohađali.
Tu osobnu papirnatu karticu treba predati Češkoj odvjetničkoj komori prije nego što odvjetnički vježbenik želi polagati pravosudni ispit.
Provode li se neke aktivnosti osposobljavanja u suradnji s drugim pravnim stručnjacima? Ako je odgovor potvrdan, kako to funkcionira?
Ne.
Koje su posebnosti osposobljavanja u području prava EU-a, jezičnog osposobljavanja i europskih sastavnica početnog osposobljavanja, na primjer sudjelovanje u aktivnostima Vijeća odvjetničkih komora Europe ili Zaklade europskih odvjetnika?
Nema ih.
Koliko se vježbenika prima na osposobljavanje? Prilagođava li se broj vježbenika svake godine i tko ga prilagođava?
Broj odvjetničkih vježbenika upisanih u imenik odvjetničkih vježbenika ažurira se svake godine.
Završetak početnog osposobljavanja i postupak kvalifikacije
Završava li početno osposobljavanje završnim ispitom? Kako se organizira? Tko je odgovoran za ispit?
Ne.
Postoji li dodatni postupak za odabir vježbenika koji će postati odvjetnici nakon što završe početno osposobljavanje?
Ne.